Dlaczego niektóre zespoły wygrywają dzięki sztucznej inteligencji… a inne rozpadają się?

Seminarium internetowe: 16 kwietnia 2026 · 16:00 CET

Sztuczna inteligencja zmienia sposób, w jaki zespoły pracują szybko, ale sama szybkość nie oznacza postępu. W wielu firmach te same narzędzia, które przynoszą ogromne korzyści jednemu zespołowi, powodują zamieszanie, błędne decyzje i dług techniczny u innego. To nie błąd technologii, to odzwierciedlenie sposobu, w jaki zespół już funkcjonuje.

Dołącz do nas i poznaj praktyczne, proste wskazówki Webinar W tym miejscu pokażemy, co naprawdę odróżnia zespoły, które czerpią korzyści z AI, od tych, które tego nie robią. Omówimy prawdziwe przypadki z działów HR, sprzedaży, produktu i inżynierii, a także przedstawimy proste, użyteczne ramy do natychmiastowego zastosowania.

Czego się nauczysz

  • Dlaczego większość firm nie czerpie żadnych korzyści ze sztucznej inteligencji, nawet gdy bardzo się starają.
  • Gdzie sztuczna inteligencja faktycznie działa w praktyce, a gdzie zawodzi.
  • W jaki sposób szybsze przepływy pracy mogą nadal dawać gorsze wyniki, jeśli brakuje walidacji i odpowiedzialności.
  • Dlaczego przekonujące wyniki mogą być błędne i jak je wykryć, zanim spowodują szkody.
  • Jak zmienia się proces decyzyjny, gdy zespoły regularnie korzystają ze sztucznej inteligencji i co należy zmienić, aby utrzymać wysoką jakość.
  • Konkretne przypadki, pokazujące, gdzie zespoły oszczędzały 30–60% czasu, a zyskiwały jedynie złudzenie efektywności.
  • W jaki sposób lekkie agenci AI mogą automatyzować procesy i komunikację bez konieczności stosowania zaawansowanych rozwiązań inżynieryjnych.
  • Przejrzyste ramy wdrażania sztucznej inteligencji w zespołach: role, obowiązki i standardy zapobiegające chaosowi.

Głośniki

Oleksandra Bernatska – Product Lead w Edlight (Boosta). Oleksandra wdraża sztuczną inteligencję w rzeczywistych procesach pracy zespołowej, od hipotezy, przez wdrożenie, po skalowanie. Koncentruje się na procesach, które sprawiają, że sztuczna inteligencja przynosi mierzalne rezultaty.

Wiktoria Abed – Naczelnik Urzędu Skarbowego w godz Pitch AvatarVictoria wnosi bogate doświadczenie w zakresie skalowania zespołów sprzedaży i marketingu w obszarze SaaS i technologii oraz przekształcania narzędzi w powtarzalne wyniki przychodowe.

Ta sesja jest przeznaczona dla liderów i praktyków, którzy chcą wykorzystać sztuczną inteligencję do przyspieszenia rzeczywistej pracy, a nie tylko do tworzenia pozorów postępu. Spodziewaj się przejrzystych przykładów, praktycznych list kontrolnych i krótkiego schematu, który możesz przetestować ze swoim zespołem w przyszłym tygodniu.

Zarejestruj się na webinarium już dziś za darmo!

Zapisz swoje miejsce na 16 kwietnia 2026 r. | 16:00 czasu środkowoeuropejskiego. 

Uwaga dla naszej ukraińskiej publiczności! Przygotowaliśmy dodatkową sesję na żywo w języku ukraińskim: 15 kwietnia 2026 r. o godz. 17:00 (Kijów). Omówione zostaną te same praktyczne przypadki i ramy, ale z uwzględnieniem lokalnego kontekstu i sesji pytań i odpowiedzi w języku ukraińskim. 

Zarejestruj się w tym miejscu na webinarium UA!

Ten tekst został przetłumaczony maszynowo. Proszę nie oceniaj nas surowo, jeśli znajdziesz w nim błędy. Nasi lingwiści dokładają wszelkich starań, aby jak najszybciej pojawiło się tłumaczenie najwyższej jakości. Oryginał tego materiału można znaleźć, przechodząc na angielską wersję strony.